Vous souhaitez développer des équipes plus humaines, engagées et alignées ? Améliorer la communication interne, prévenir les conflits, favoriser l’inclusion des profils atypiques et renforcer la qualité de vie au travail ?
👉 Je vous propose des formations professionnelles sur-mesure, adaptées à votre secteur d’activité, à la taille de vos équipes et aux enjeux humains spécifiques.
💡 Des formations impactantes, humaines et inclusives
Formatrice et coach spécialisée dans l’accompagnement des personnes atypiques (HPI, TSA, TDAH, hypersensibles), je conçois des formations participatives qui renforcent les compétences psychosociales.
Mon objectif : vous permettre de prévenir le burn-out, améliorer la communication non violente et encourager une inclusion réelle et durable des profils atypîques
📚 Thématiques proposées
🔹 Assertivité et posture professionnelle
Développez la capacité de vos collaborateurs à s’affirmer avec justesse, poser des limites claires et prendre leur place dans l’équipe ou face à un public.
🔹 Communication non violente (CNV)
Apprenez à communiquer de façon authentique, respectueuse et apaisée, même en situation de tension ou de désaccord.
🔹 Sensibilisation à l’atypisme en milieu professionnel
Comprenez les différents profils atypiques, évitez les malentendus, favorisez l’inclusion et adaptez l’environnement de travail.
🔹 Qualité de vie au travail (QVT) et prévention de l’épuisement professionnel
Renforcez l’équilibre entre efficacité et bien-être, identifiez les signaux d’alerte, et instaurez une culture de coopération et de respect.
🎯 À qui s’adressent ces formations ?
- Équipes pluridisciplinaires (santé, médico-social, éducation, ESS…)
- Managers et encadrants
- Services RH et QVT
- Organismes de formation ou d’insertion
- Entreprises engagées dans l’inclusion et la prévention des risques psychosociaux
🌟 Pourquoi investir dans la qualité de vie au travail ?
Une meilleure qualité de vie au travail est synonyme de conséquences positives pour votre entreprise :
- Meilleure productivité grâce à des collaborateurs plus motivés et engagés,
- Réduction du turnover avec une fidélisation accrue des talents,
- Diminution des arrêts maladie liés au stress et à l’épuisement,
- Renforcement de la réputation de votre entreprise comme lieu de travail attractif, humain et responsable.
Investir dans le bien-être de vos équipes, c’est investir dans la performance durable de votre organisation.
🛠️ Formats modulables et adaptés
🎤 Conférences et ateliers de sensibilisation (1 à 2 heures)
🎓 Formations courtes ou longues (1 à 3 jours)
💻 En présentiel (Occitanie) ou à distance (visioconférence interactive)
🧩 Co-construction possible selon vos besoins spécifiques
⚙️ Conditions et accompagnement personnalisé
Avant toute formation, nous organisons un entretien de cadrage en visioconférence, gratuit et sans engagement, pour clarifier votre demande, vos besoins et vos objectifs.
Un devis personnalisé vous sera ensuite proposé, détaillant le contenu, la durée et les modalités adaptées à votre organisation.
Chaque formation est conçue pour s’intégrer parfaitement à votre contexte professionnel, avec une attention particulière portée à l’inclusion des profils atypiques (HPI, TSA, TDAH, hypersensibilité), afin de maximiser l’impact et le bien-être au travail.
💬 Un sujet non listé ? N’hésitez pas à me contacter !
Si votre besoin en formation porte sur le développement personnel, l’amélioration de la qualité de vie au travail, la gestion du stress ou tout autre thème lié au bien-être professionnel, même s’il ne figure pas explicitement dans cette page, contactez moi.
Nous échangerons ensemble pour voir ce qui est possible, et je vous proposerai une solution adaptée à vos objectifs et contraintes.
🤝 Une posture professionnelle solide et bienveillante
Forte de 15 ans d’expérience dans l’accompagnement social et psychosocial, j’interviens avec une double posture : humaine et professionnelle. J’intègre les enjeux du collectif, les besoins individuels et les réalités du terrain pour créer des espaces d’apprentissage concrets et bienveillants.
📞 Vous souhaitez organiser une formation ?
Contactez moi pour un entretien de cadrage gratuit en visioconférence. Nous définirons ensemble vos besoins, les modalités et un devis sur mesure.
Téléphone: 06.95.65.18.68 Mail: ovrcoaching@gmail.com